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Auxílio-doença no emprego doméstico: como funciona e quais são as obrigações do empregador Quando um empregado doméstico precisa se afastar do trabalho por motivo de doença ou acidente, surgem muitas dúvidas tanto para o trabalhador quanto para o empregador. Quem paga o salário? Como solicitar o benefício? O que deve ser feito no eSocial? O auxílio-doença — atualmente chamado de benefício por incapacidade temporária — é um direito garantido pela Previdência Social  ao trabalh

Empréstimo consignado no emprego doméstico: cuidados que o empregador deve ter . O empréstimo consignado no emprego doméstico é um tema que ainda gera muitas dúvidas, tanto para o empregador quanto para a empregada doméstica.   Apesar de ser uma modalidade de crédito comum em outros vínculos de trabalho, no contexto do trabalho doméstico ele exige atenção redobrada à legislação, aos limites legais de desconto e aos procedimentos corretos no eSocial.   Neste artigo, você vai e

Empregada grávida: o que o empregador doméstico deve fazer para cumprir a lei? Quando a empregada doméstica informa que está grávida, o empregador doméstico precisa agir com atenção redobrada. A legislação trabalhista brasileira garante direitos específicos à gestante e impõe obrigações claras ao empregador. O desconhecimento dessas regras pode gerar multas, processos trabalhistas e prejuízos financeiros futuros . Neste artigo, explicamos o que o empregador doméstico deve faz

INSS do empregado doméstico: como evitar a malha fina da Receita Federal. Manter o INSS do empregado doméstico em dia é uma obrigação legal que impacta diretamente a situação fiscal do empregador.   Com o avanço do cruzamento de dados da Receita Federal, atrasos ou erros nos recolhimentos podem levar o CPF do empregador à malha fina, gerando multas, juros e cobranças administrativas.   Neste artigo, você vai entender por que o INSS do doméstico é tão fiscalizado, como funcion